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聚力科创引领,积蓄新质生产力新动能。

发布日期:2023-09-26

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坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动,推动创新链产业链资金链人才链深度融合,建设教育优质均衡、科创资源密集、人才力量充沛的活力西夏区。

高质量建设教育强区。全面落实立德树人根本任务,加快建设高质量教育体系,推进教育数字化转型,积极创建学前教育普及普惠、义务教育优质均衡发展县(区)。新改扩建银川市四十五中、二十四中、西夏区十一小等15所学校,新增学位1800个。支持保障16个教育集团城乡一体化发展,打造全区集团化办学示范典型,努力让每个孩子都能就近“上好学”。深化“领航教师”人才培养工程,评选教坛新秀20名,弘扬良好师德师风。持续放大教育发展联盟优势,全力支持辖区大中专院校产教融合、科教融汇,助力高等教育内涵式发展。

高标准建设科创强区。实施“企业梯度培育计划”,围绕科技型、创新型、示范型“三个体系”,认定国家高新技术企业12家以上,培育各类科技型中小企业90家。鼓励支持宁夏大学等高等院校实验室资源互补、协同互通,推进贺兰山实验室建成投用,新增工程技术研究中心、技术创新中心10家以上。落实“揭榜挂帅”“赛马”等机制,开展光伏材料、半导体硅、特种轴承等领域关键技术攻关20项,力争科技成果转移转化100项以上,技术合同成交额突破5亿元。万人发明专利拥有量达到42件,R&D投入强度达到5.41%。支持中关村双创园创建全区科技成果转移转化示范基地,推进首批自治区创新型县(区)建设。

高水平建设人才强区。实施科技领军人才、科技创新团队、卓越工程师、硕博人才“四个倍增计划”,引进培育高精尖缺人才20人、产业工程师和学术技术带头人10人、科技创新团队5个,“人才小高地”达到8个。全面落实“十万大学生留银专项行动”,发挥专家咨询委员会优势,常态化开展“产才对接、校企双进”活动,力争人才总量突破7万人。用好“科创菁英”人才发展基金,完善薪酬、住房、配偶安置、子女教育等精准服务体系,徙木立信,让人才心有所向、身有所归、业有所成。

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