根据西夏区委统一安排部署，2023年11月7日至2024年1月3日，西夏区委第三巡察组对西夏区信访局党组进行了常规巡察，于2月28日进行了巡察结果反馈，共反馈9个方面22个问题。针对区委第三巡察组巡察反馈的问题，西夏区信访局党组高度重视，明确责任，推进整改。制定整改措施61条，目前，已全部完成整改。现将巡察整改情况公开如下：    

一、关于聚焦基层党组织贯彻落实中央、区市党委及西夏区委决策部署情况方面反馈的问题

1．针对“学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察宁夏重要讲话精神还不到位的问题”。  

一是深入学习、全面掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、丰富内涵、实践意义。二是认真贯彻落实习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想，全面贯彻落实《信访工作条例》，深入推进信访工作法治化，坚决扛起为民解难、为党分忧的政治责任。三是充分发挥领导包案化解机制，主动做好信访积案梳理和领导包案工作的统筹协调，推动县级领导干部按照分工包抓信访案件。四是在党组会、局务会、理论学习中心组等会议上，全面落实“第一议题”制度，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，全面掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、丰富内涵、实践意义。

2．针对“坚持新时代‘枫桥经验’，推动西夏区信访工作高质量发展还有不足的问题”。

一是通过包案领导带案下访，组织召开协调会推进化解，对疑难信访问题提请信联会议研究，做到案结事了。二是围绕信访工作法治化、来访接待工作中登记甄别、告知引导、转送交办、办理、复查、督办等开展专题培训2次。

3．针对“安全发展的理念树得不牢的问题”。

一是将习近平总书记关于安全生产的重要论述和指示批示精神列为党组理论学习中心组主要学习内容，认真学习领会其核心要义、丰富内涵。二是与自治区中西医结合医院签订《建立医疗绿色通道协议书》，修订《西夏区关于信访接待场所应急处置预案》，及时更换接访大厅急救药品、消毒灯具，积极组织信访干部参加卫健局开展的急救培训，为来访群众反映问题、信访干部依法接待创造安全、有序的环境。

二、关于聚焦群众身边的腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的突出问题

4．针对“全面从严治党‘两个责任’落实不到位的问题”。

全面落实“第一责任人”“一岗双责”制度及全面从严治党“三个责任”清单，召开2次会议专题研究党风廉政建设工作。2024年4－7月开展党纪学习教育，通过党组会、理论学习中心组会、“三会一课”等集中学习、邀请派驻纪检组组长解读《中国共产党纪律处分条例》、支部书记讲党课、观看警示教育片、开展“典型案例大家谈”、专题研讨等，引导党员干部做到学纪、知纪、明纪、守纪。

5．针对“财务管理不够严格的问题”。

及时完善财务制度，加强了对专项资金的使用的管理和监督，确保资金安全、合理使用。严格执行政府采购程序，规范采购合同签订、履行和验收环节。

6．针对“干部作风不严不实的问题”。

一是组织全体干部学习《党政机关公文处理工作条例》《党政机关公文格式》等规定，规范了公文起草、审核、签发、报送等流程。二是对各责任单位、镇街分管领导和业务专干开展信访业务培训，促进业务水平的提升。三是坚持“党政同责、一岗双责，属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的工作原则和信访工作法治化工作要求，精准、及时转送信访事项。

三、关于聚焦基层党组织较弱涣散、组织力欠缺方面反馈的问题。

7．针对“党组领导作用未能有效发挥的问题”。

一是根据人事变动及时研究调整班子成员分工，明确责任，提高工作质效。二是严格落实民主集中制、“三重一大”“一把手”末位表态等制度。三是明确党组会、局务会议的会议议事规则，规范会议流程和会议记录。

8．针对“党建基础工作还不扎实的问题”。

一是严格落实“三会一课”、主题党日等制度，加强党员干部学习教育。2024年共召开党员大会7次，党课4次，支部委员会12次，主题党日12次。二是建立健全档案资料保管机制，定期对材料档案进行整合归档。

四、聚焦巡视巡察、审计反馈问题以及主题教育检视问题等整改方面问题

9．针对“巡察反馈问题整改主体责任未能有效落实的问题”。

一是修订完善相关制度，如修订《西夏区关于信访接待场所应急处置预案》、“三定方案”，制定《银川市西夏区信访局保密工作制度》《银川市西夏区信访局工作人员考勤及请销假管理制度》《银川市西夏区信访局理论学习中心组学习制度》等，确保整改制度化、长效化。二是局党组加强了对调研的重视程度，班子成员不定期到各镇街指导业务工作，共计30余次，共向区委、区政府报送了信访专报2篇、调研报告3篇。三是规范内部财务行为，完善财务制度，不断提高财务管理水平。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。    

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